听完介绍，尹蔚民露出了满意的笑容，称赞万达广场不愧为民营企业的龙头，在带动大学生就业方面也是模范。
6月6日，中组部副部长、人力资源和社会保障部部长尹蔚民一行冒雨深入宜昌万达广场和万达社区调研就业情况，湖北省委组织部副部长、湖北省人力资源和社会保障厅厅长翟天山，湖北省委常委、宜昌市委书记黄楚平，宜昌市委副书记、市长马旭明等陪同调研。
宜昌市是全国社会管理创新综合试点城市，宜昌万达广场为宜昌市创造出了大量的就业机会，并联合万达社区推行“一站式服务平台”和就业“网格化”管理，提供便捷就业创业服务，因此，在尹蔚民本次到宜昌的考察中，首站便来到了万达广场。
调研过程中，宜昌商管公司副总经理胡蓉向尹蔚民介绍，宜昌万达广场开业以来累计完成营业额30亿元，实现税收达8000余万元，安置就业1.5万人，被誉为宜昌市伍家岗区的“就业基地”。同时，万达广场联合所在街道社区完善就业服务体制，不断加强就业服务能力。万达广场因为严谨的招聘程序、和谐的用工关系，被宜昌市伍家岗区人力资源和社会保障局评为“劳动关系和谐企业”。参与调研的领导对宜昌万达广场在促进就业中的做法和成效深表赞同。
众所周知，今年大学应届毕业生的就业压力格外大。对此，宜昌万达广场按照王健林董事长指示，在今年将加大招聘力度，特别针对应届毕业生，将在去年基础上增加招聘10%。听完这番介绍，尹蔚民露出了满意的笑容，称赞万达广场不愧为民营企业的龙头，在带动大学生就业方面也是模范。尹蔚民还强调，党中央、国务院主要领导高度重视高校毕业生就业工作，湖北省高等院校数量多，应届高校毕业生总量大，希望万达集团在前期卓有成效工作的基础上，进一步完善政策、创新方法、拓宽渠道，切实保障应届高校毕业生就业水平不降低、有提高，为实现今年全国高校毕业生就业目标做出更大贡献。
尹蔚民一行还走进万达社区“一站式服务大厅”，详细询问工作、生活情况：“是本社区的人吗？工资待遇如何？满意吗？”当得知社区劳动保障专干可为辖区居民和万达广场就业者提供就业帮扶、创业培训、再就业指导以及小额创业贷款审核等服务，现场办理《就业失业登记证》等业务时，尹蔚民对社区管理员董莉说：“感谢你们，希望你们为广大市民提供更好的服务！”尹蔚民对宜昌推行就业“网格化”管理十分关注，特意走进社区“格格”办公室。工作人员柳桂平介绍了网格管理员职能，并拿出网络 E通，演示协助人社部门统计就业信息、调查居民养老保险和医疗保险等情况。尹蔚民肯定这种创新有利于人社部门掌握第一手真实信息，并称赞万达社区人力资源社会保障工作措施成效好。