活动现场

6月30日，万达汉秀剧场召开2016年年中管理面对面活动。本次活动面向全体员工，汉秀剧场总经办领导在总经理董磊的带领下，围绕“沟通、发展与进步”的主题与员工进行了分享和探讨。

汉秀作为国际性剧场演出项目，在筹建和运营过程中不断面临挑战。董磊对新老员工长久以往的辛勤工作表达感谢的同时，积极鼓励员工对汉秀发展献计献策，欢迎员工走进总经办办公室、提倡管理层走入基层员工间，全体员工齐心协力完成运营目标。

活动中，针对6月20日凌晨发生的暴雨导致管道跑水事件，对相关员工进行了公开表扬。此次事件中，技术、维保等相关部门第一时间启动应急预案，及时保护公司资产，保证正常演出，为全体员工作出了表率。

员工生日会是本次活动的惊喜环节，在未提前通知的情况下，邀请6月寿星上台共同许下生日愿望、分享生日蛋糕，给员工带来一份来自公司的关怀和别样的生日体验。

管理面对面不仅是一次活动，更是汉秀剧场重视沟通的一种管理态度。今后汉秀剧场将继续丰富活动形式，增加主题性、日常性、小范围的沟通活动，将沟通常态化、便捷化、轻松化，为持续提升员工满意度做更多的努力。