3月12日，商业规划院组织12名近期入职的新员工前往万达学院进行2014年第二期新员工培训。新员工培训是商业规划院培训体系重要组成部分，今年1月15日举行了本年度第一期新员工培训，反响良好。

春节后，又有十几名新员工走入规划院大家庭。角色的转换，公司文化的差异，流程制度的生疏，都是摆在新员工面前的难题。为此，行政人事部特组织了本次培训，帮助新员工加速角色转换，了解公司文化，融入团队，熟悉各项制度，也给各位新员工提供了一次互相了解、互相交流的机会。本次培训分为万达商业规划交流宣讲、人事知识培训、行政IT知识培训和财务知识培训四大部分。

在课程培训结束后，行政人事部总经理还与所有参训新员工亲切交流座谈，针对新员工遇到的不同问题和困惑，以丰富的职业经历和对万达文化、精神的深刻理解，给予独到完备的解答。并以一个过来人的身份，与新员工们分享了万达工作生活的点滴心得，指引新员工们如何更快完成转换，融入文化，施展个人才能和潜能，在职业道路上越走越稳，与万达共成长。