很高兴遇见你

落笔的时候，是我在万达工作的第405天，这一年零40天的上班路，车程表刷了48924公里，总耗时56700分钟，相当于往返无锡和北京之间22次……
作为一个每天经历“双城”生活的万达人，我的上班路显得有那么些与众不同，住在常州，工作在无锡，每天走沪宁高速上下班，许多人听到我的经历第一反应就是“你怎么想的？”
那下面就来讲讲我的故事：
●于众生不解中，邂逅万达
我的上一份工作是在互联网媒体，专业对口，也是自己擅长的领域，对于一个玩媒体的人来说，我从未想过自己会踏足地产圈，我觉得那并不是我的职业追求，但是伴随着自媒体的兴起和互联网行业的洗牌，2015年7月，我面临着职业生涯的一次选择，摆在我面前的有2条路，一个是在常州的一家互联网企业做内容经理，另一个是来无锡万达城做策划专员。
说没有思想斗争是假的，毕竟一个“钱多活少离家近”，又是我能信手拈来的岗位，另一个完全“前途未卜”，但是万达品牌对我的吸引力太大了，能从一个行业媒体直接走进甲方的大门是我始料未及的，仔细考虑过后，我决定试一试，并且我坚信，自己不会后悔。
带着家人的担忧和朋友的不解，2015年8月3日，我到“大茶壶”报道上班，岗位是新媒体策划专员。
●新媒体营销给我的惊喜
就是一年后的今天，我始终认为，万达集团的新媒体营销始终是走在行业前沿的。
刚入职万达的时候，万达文旅的新媒体工作刚刚起步，无锡万达城项目在O2O导客上就有着丰富的经验，这一点远超同期的专业媒体水平，随后在文旅营销中心领导的带领下，新媒体的工作成效节节攀升，新媒体投放蓝皮书的面市，新媒体创新投放，营销、产品和活动上头条，社群营销、吉祥物营销，跨界合作，外拓创新，情感公益营销……一个个课题的探索和实践，不断提升新媒体的专业技能，最后发现，原来开发商也可以玩的这样“潮”，原来销售推广也可以如此出位。
●成长的代价是痛并快乐着
在收获经验和成长的同时，一定是伴随着泪水和挣扎的，没有人能够例外。
转型是痛苦的，要亲手摔碎原来完整的自己，重新排列组合，原来的优势或许不会再闪光，而劣势就显得特别扎眼，对房地产营销策划的基本功仅停留在媒体层面的粗浅认识，其他和销售相关的策划工作一无所知，曾经一度让我很迷茫，从写第一个方案开始，反反复复改了不下10版，最后还是通过领导亲自修改，才勉强过关，那时的挫败感无比强烈，觉得自己每天除了做一些基础的流程和媒体对接工作之外，其他似乎一窍不通，也怀疑过自己的能力和选择；
真正的转机是从今年5月洋房产品的新媒体推广开始，有一天营销副总找我谈话，说要让我执行洋房新品入市的新媒体推广，“被约谈”的那一个礼拜，基本天天处于焦虑中，于我内心而言，我对这次推广的成功特别渴望，因为当时已经入职万达10个月的时间了，但是并未作出什么能拿得出手的成绩，所以我做了很多功课，翻阅业内的各种成功推广案例，总结他们的亮点；查看各类创意类APP，拓宽眼界；甚至每天上下班的路上，广播的频率都是诸如《新闻最有数》之类的新媒体数据盘点类的节目，希望从中获得灵感，从初稿到最终的定稿，反复调整了17版，当然，在策划经理和策划主任工的指导帮助下，最终交出了还算令人满意的案子，那一个星期，近100个小时的反复自我推翻、调整、从头再来的折磨，终于被这一朝的成就感一扫而空，伴随着洋房首开的告罄，那一刻终于觉得自己好像有点“上路”了。
●一波稍平一波又起
成就感并没有持续多久，新的问题又来了，全文旅项目在新媒体推广特别是“上头条”方面捷报频传的时候，无锡项目开始显得有些落寞，所有的传播始终停留在当地，未能走向全国，从集团领导下项目指导，提出无锡需要一次登上全国要闻的动作开始，一种绕不出的迷局一直缠绕，始终找不到好的方法，包括向兄弟公司取经，尝试复制别人成功的套路，最终都是失败……
那阵子，每天的工作感觉都阴云密布，有一天向策划主任汇报工作，领导问我，对上头条有什么想法，我也是赌气的说了一句，作为一个专业媒体出身的人，我就不信我们做不出亮点！正是这句“不服气”，给我们后来的新媒体工作提供了激励，恰逢7、8月自持物业全面开工利好，集团领导下项目指导推广工作，一句“让世界绽放无锡荣耀”的定位，也真正实现了让无锡在集团绽放荣耀，线上线下多条线的齐头并进，2个月内，无锡项目实现了基尼斯登顶，雪屋火锅，首开热销3次全国性的集中报道，不仅上了各大新闻客户端的头条，还轻松的成为央视网、人民政协网、民主法制网等官媒的报道素材，那一刻，我开玩笑的和领导说“真解气”！
现在想来，所有的努力都是播种在坚持的土壤里，才会收获果实，所谓的扬眉吐气，不过是比别人坚持的更久一点，我也始终相信，将来的你一定会感谢现在坚持不懈的自己。
●很高兴遇见你
有前辈笑称“房地产营销工作是条不归路”，每周陪家人的时间少之又少，2岁的女儿每周最开心的就是周六的晚上，因为那是固定能陪伴她的时间，小小的记忆里已经有了星期天的概念，于这一点而言，我是愧疚的；
但同时又很庆幸，能在我房地产职业生涯中的第一站就遇到了如此与时俱进且自我革新的企业，从老板到每一个万达人都在不断探索，以开放的心态拥抱变化，敢于尝新，都说万达执行力强，其实在我看来，万达人的坚持才是真正的原动力，坚持创新，坚持执行，坚持变革，坚持为了目标而不懈努力！
万达走过了30年，所有万达员工对于企业的溢美之辞一定层出不穷，而作为一个在自己的而立之年遇见万达30年的新人而言，我只想说：很高兴遇见你，感谢你的包容和培养，让我遇见了更好的自己！